icon icon

Kurs RODO w praktyce: bezpieczeństwo danych osobowych w organizacji

icon

Proces szkoleniowy

Analiza potrzeb szkoleniowych

Jeśli masz życzenie dotyczące programu szkolenia, przeprowadzimy dla Ciebie analizę potrzeb szkoleniowych, która będzie wskazówką dla nas, na jakie aspekty programu położyć większy nacisk – tak, by program szkolenia spełniał konkretne potrzeby.

Co zyskujesz?

icon

Pewność w stosowaniu pojęć RODO - Uporządkujesz kluczowe pojęcia RODO i nauczysz się odróżniać dane osobowe, administratora oraz podmiot przetwarzający, dzięki czemu łatwiej ocenisz swoje obowiązki w codziennej pracy.

icon

Poprawne zasady przetwarzania danych - Dowiesz się, jak w praktyce stosować zasady legalności, celowości, minimalizacji, integralności i poufności, aby ograniczać ryzyko błędów przy zbieraniu i używaniu danych osobowych.

icon

Sprawna realizacja praw osób - Nauczysz się obsługiwać wnioski o dostęp, sprostowanie, usunięcie, przenoszenie danych i sprzeciw, dzięki czemu szybciej i poprawniej odpowiesz na żądania osób, których dane dotyczą.

icon

Lepsza dokumentacja i obowiązki informacyjne - Przećwiczysz tworzenie klauzul informacyjnych, prowadzenie rejestru czynności przetwarzania i zasady pozyskiwania zgód, co ułatwi Ci uporządkowanie dokumentacji zgodnej z RODO.

icon

Skuteczna reakcja na naruszenia - Zrozumiesz, co jest naruszeniem ochrony danych osobowych i jak reagować krok po kroku, od analizy incydentu po dokumentację i zgłoszenie do organu nadzorczego w wymaganym czasie.

icon

Wdrożenia dopasowane do organizacji - Poznasz praktyczne przykłady polityk bezpieczeństwa danych i case studies z różnych branż, więc łatwiej dobierzesz rozwiązania odpowiadające procesom oraz ryzykom w Twojej organizacji.

icon

Gotowe wzory dokumentów - Otrzymasz praktyczne wskazówki dotyczące polityk prywatności, klauzul informacyjnych i umów powierzenia, co pomoże Ci szybciej przygotowywać lub weryfikować dokumenty używane w firmie.

icon

Lepsze przygotowanie do audytu - Poznasz narzędzia, checklisty i sposób współpracy z IOD, dzięki czemu łatwiej ocenisz poziom zgodności z RODO, wykryjesz luki i zaplanujesz działania naprawcze w organizacji.

Program szkolenia

1. Wprowadzenie do RODO

  • geneza i cele wprowadzenia RODO,
  • rodstawowe definicje i pojęcia: dane osobowe, administrator danych, podmiot przetwarzający,
  • zasady przetwarzania danych osobowych (legalność, celowość, minimalizacja, integralność i poufność),
  • role i obowiązki w zakresie ochrony danych osobowych w organizacji.

2. Obowiązki organizacji wynikające z RODO

  • obowiązek informacyjny wobec osób, których dane są przetwarzane,
  • zasady uzyskiwania zgód na przetwarzanie danych,
  • rejestr czynności przetwarzania – jak go prowadzić,
  • przykłady wdrożenia polityk bezpieczeństwa danych w firmie.

3. Prawa osób, których dane dotyczą

  • prawo dostępu do danych, sprostowania i usunięcia,
  • prawo do przenoszenia danych i sprzeciwu wobec przetwarzania,
  • realizacja żądań osób fizycznych – obowiązki i terminy.

4. Incydenty związane z danymi osobowymi

  • co uznaje się za naruszenie ochrony danych osobowych?
  • procedury reagowania na naruszenia (analiza incydentów, dokumentacja, zgłoszenie do organu nadzorczego),
  • kary finansowe za naruszenia RODO – analiza najważniejszych przypadków.

5. Praktyczne aspekty wdrażania RODO w organizacji

  • case studies: wyzwania w zakresie zgodności z RODO w różnych branżach,
  • wzory dokumentów: polityki prywatności, klauzule informacyjne, umowy powierzenia,
  • audyt zgodności z RODO – narzędzia i checklisty,
  • współpraca z Inspektorem Ochrony Danych (IOD).

Jakie są wymagania wstępne do udziału w szkoleniu?

icon

Podstawy pracy z dokumentami - Powinieneś swobodnie czytać i analizować proste dokumenty firmowe, takie jak procedury, formularze lub regulaminy, aby łatwiej pracować z zapisami dotyczącymi ochrony danych.

icon

Orientacja w procesach firmy - Powinieneś rozumieć, jak w Twojej organizacji przebiega zbieranie, obieg i przechowywanie informacji, aby łatwiej odnosić wymagania RODO do realnych działań operacyjnych.

icon

Znajomość podstaw administracyjnych - Powinieneś mieć podstawowe doświadczenie w pracy biurowej lub administracyjnej, aby sprawnie odnosić zagadnienia zgód, klauzul informacyjnych i rejestrów do codziennych obowiązków.

icon

Gotowość do analizy przypadków - Powinieneś być gotowy do omawiania praktycznych sytuacji i wyciągania wniosków z przykładów, ponieważ szkolenie obejmuje case studies, incydenty i analizę działań organizacji.